大通社讯 (记者 董顺） 1月12日上午，电子信息学院一届二次教职工暨工会会员代表大会在北区科技楼405召开，党委常委、校长助理汪晓凌；人事处处长高少初；电子信息学院院长兰智高，电子信息学院党总书记蔡支农及全体教职工代表出席了会议。会议由蔡支农主持。
会议开始，汪晓凌对会议的安排与材料准备工作做出了高度的评价，对电子信息学院依法治院给予了高度的赞扬，对电子信息学院党政领导此次教代会的重视给予了充分肯定。大会进行了大会合影留恋。
接下来，人事处高少初处长对教师岗位职责考核做了详细的解读说明，并对学校年度绩效预算与考核挂钩做了简要介绍，后兰智高院长做了学院的年度工作报告。汇报主题为《履职尽责敢担当，干事创业争表率》，在五个方面做了报告，1、学院基本情况2、2016年重点工作3、采取的措施4、取得的效果5、不足与改进。指出了电子信息学院2016年重点的工作，一是“以党建和党风廉政建设，抓住三条线，编织一张网”为总体思路落实履职尽责；二是强力推进学院综合改革试点工作、三是持续开展教室能力提升工程；四是坚定执行中央财政项目建设、报废陈旧设备；五是教学成果凝练鉴定、六是狠抓学生竞赛。在学院更好发展中采取在科研、学科建设积极推进。组建电子信息类专业研究团队，成立物联网研究所，与湖北大学等高校共同申报省级教学平台项目，深入开展工程教育研究。加强校际学术交流机制，提高教师科研水平与能力，纵向和横向项目上进账；持续开展教师能力提升工程，将教师的“八个一”落到实处，深入优化师资队伍结构，选派亲年教师攻读博士学位和课程进修，打造省级实习实训基地，深入共享实践教学平台。充分利用具体行业背景的知名高校实践资源优势，采取校校“三深入”的做法，拓展教学资源等五点方面措施进行全面拓展改进。对学院所取得成就进行充分肯定并可以再接再厉。并对来年教职工提出了强力推进全院岗位责任制考核，定岗、定责、定任务，实行全员考核等改进措施。接下来，兰智高解读“湖北省高校改革试点学院建设方案（讨论稿）”文件精神；党总支部副书记闵艳林，副院长丁如春解读了“电子信息学院教职工岗位职责（试件）文件精神”；副院长冯杰解读了“电子信息学院全员考核工作方案（试行）”文件精神；副院长邵建设解读了“电子信息学院年终奖励绩效酬金二次分配指导性意见（修订）”文件精神。并进行了分组讨论商议。
教职工通过此次教代会深刻认识到自己的岗位责任目标，感到压力非常大，但为了学院的发展，为学校综合性、应用型大学建设竭尽全力完成自己的岗位责任目标。
在最后总结讲话中，希望全体教职工在下一年工作中可以将电子信息学院努力建设更好。至此，大会顺利闭幕结束。
